03 octobre 2024
Nouveautés en matière de pensions complémentaires
Ces nouveautés concernent la garantie de rendement et la transparence du « relevé des droits à retraite ».
Réglementation
Actualités
Réglementation
26 septembre 2024
Le travailleur licencié peut recourir aux mesures d’employabilité à partir du 1er avril 2025
Le travailleur licencié bénéficiera bientôt d’un budget forfaitaire qui financera des mesures visant à faciliter le retour sur le marché de l’emploi.
Réglementation
19 septembre 2024
Le plan de formation 2023-2024 doit être déposé au SPF Emploi avant le 2 mars 2025
L’arrêté royal organisant le dépôt du plan de formation, rendu obligatoire par la loi « deal pour l’emploi », est adopté.
Réglementation
17 septembre 2024
Quand l’absence d’examen de reprise justifie l’absence d’un agent
L’autorité ne peut reprocher l’absence de l’agent, lorsque l’examen de reprise obligatoire n’a pas été correctement organisé, pour le démettre d’office pour abandon de poste.
Secteur public
13 septembre 2024
Ce qu’il faut retenir de la nouvelle directive "devoir de vigilance" pour les entreprises
Une directive européenne importante est entrée en vigueur ce 25 juillet 2024 : la « CS3D». Celle-ci impose aux entreprises un devoir de vigilance accru en matière de durabilité.
Réglementation
05 septembre 2024
Horaires flottants: l’absence de système de suivi du temps de travail est désormais punissable
L’instauration d’horaires flottants dans l’entreprise requiert la mise en place d’un système de suivi du temps de travail. L'employeur qui ne l'applique pas ou pas correctement s'expose désormais à des poursuites pénales.
Réglementation
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